有的人觉得工匠精神是对传统技艺的传承；也有人认为“工匠精神”是时代进步与发展的结晶，更是一种完美的极致和一份执着与坚守。在他眼里，“工匠精神”是责任与担当，是每一个闪烁的焊花，是用自己手中的焊枪千百次地焊好每一道焊缝，完成每一项或轻松或艰巨的任务。他就是“内蒙古青年五四奖章”获得者、包头工匠、鹿城青年工匠——一机集团第三分公司高级技师付阿什楞。

  焊接工作是一项苦、脏、累的活，特别是在炎炎夏日里还要穿着厚重的工作服，每天下来，汗水湿透了衣服，弧光烤得身上一层层地脱皮。但他毫无抱怨，而是把这份普普通通的工作当成一生的事业，立志要把技术做专、做精、做细。正是有了这个念头，他刚入职时，每天下班后都要找一些废旧材料练习2~3小时，遇到疑难问题就虚心向老师傅请教。经过上千次的苦练，终于厚积薄发，他的技艺得到了质的飞跃，成长为名符其实的“焊接大师”。

  随着技艺一直增长，越来越重的担子落在付阿什楞肩上，但不管任务多么艰难，他都努力做到保质保量完成。

  2003年他参与某轮式产品试制研发工作，2005年承担神舟五号飞船发射部位某关键结构件的焊接。2008年，某煤矿特种支架产品生产在即，对材料焊接质量发展要求严，而且没有可供参考的经验，难度可想而知。为此，公司组建项目攻关小组，他临危受命成为其中一员，通过艰苦奋战，最终拿下了这块难啃的骨头。2014年，他参与世界反法西斯战争暨抗日战争胜利70周年阅兵的某型号轮式战车首批次生产，由于新型装甲材料具备碳含量高、钢性大和壁薄等特点，焊接时易产生变形，而且焊缝成型难以控制，导致质量无法保障。经过反复琢磨，他自行设计专用夹具，解决了焊接过程中的变形难题，使产品合格率从开始时的60%提高到96%以上，圆满完成了这项特殊任务，也为今后的工作积累了技术经验。

  过去使用每盘15公斤的焊丝，每天要换掉两次，既给操作带来不便，又浪费作业时间。为满足生产节拍，付阿什楞大胆改进操作流程，同技术人员实际论证之后，他改用100公斤桶装焊丝替代原有的盘焊丝，不仅提高了工作效率，而且每年可节约9万多元资金。

  2015年，他参与铝合金天线背架高新装备制造项目，解决了因材料导热快而产生的难熔合、变形大、容易开裂等技术难题。2017年，由他牵头组建青年突击团队，完成公司某新型产品四个型号的研制和生产任务，以高质量赢得了客户认可。

  截至目前，付阿什楞攻克的重点技术难点达50多项，提出合理化建议30多条，制作主要工装夹具10多套，发明创新先进操作法6项。其中2项发明被一机集团编录为正式生产工艺流程，累计节约和创造价值100余万元。

  在科研技术攻关的关键时刻，他不忘利用业余时间，对青年员工做专业理论技术指导。他带出来的20多名徒弟均成为焊接岗位上的主力军，并在集团公司、包头市举办的各类比赛中屡次获奖，为先进焊接技术的传承奠定了基础。

  从一名普通焊工一路成长为技能带头人，付阿什楞始终把荣誉作为鞭策自我的动力，在平凡的岗位上描画着当代兵工人的最美人生轨迹。(记者 郭健 通讯员 赵德忠)

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